国产欧美日韩精品a在线观看,337p日本大胆欧美人视频,少女高清影视在线观看动漫
華訓
企業管理公司
|
企業培訓課程
專題 |推薦:
企業員工培訓
|
人力資源培訓
|
項目管理培訓
|
班組長培訓
|
時間管理培訓
|
市場營銷培訓
|
新任經理培訓
|
企業文化培訓
|
網站地圖
加入收藏 |
華訓首頁
高級研修班
精品公開課
咨詢式內訓
客戶問答
華訓動態
集團動態
華訓公告
行業資訊
媒體報道
核心名師
人力資源
市場營銷
職業技能
生產管理
物流采購
綜合管理
財務管理
項目管理
走進華訓
華訓簡介
加入我們
聯系華訓
課程
文章
熱詞:
領導力培訓
執行力培訓
員工心態培訓
銷售技巧培訓
溝通技巧培訓
培訓師培訓
其他觀點
戰略管理
經管管理
營銷管理
人力資源
財務管理
職業技能
生產管理
培訓體系
其他觀點
在線商學院
精品公開課
咨詢式內訓
其他觀點
當前位置:
主頁
>
研究觀點
>
其他觀點
石頓將企業單位組合分析法的步驟是怎樣的
文章來源:
華訓企管
時間:
2014-09-15 17:58
點擊:
次
分享到:
石頓
管理咨詢公司
是一家運用自己公司的管理人才幫助各個企業解決現如今面臨的各項問題的管理公司,由于管理學是從國外引進的,所以石頓為了讓自己不斷的進步,時時刻刻的學習關于國外先進的管理技術,就拿在管理學運用中的經營單位組合分析法來說吧。
該管理方法是從美國某
管理咨詢公司
里的員工發明出來的,在發現了這個管理方法以來,大部分公司和企業都運用在實際中去,將自己的企業和公司分為了兩個以上的經營單位,而每個經營單位都會經營有聯系但是有區別的產品,這樣的話就方便計算各個經營單位在當時市場上占有率和當時業務在市場中的反應和增長率是多少了。其次,根據公司和企業中占有的固定資產,流動資金還有無形資產各占資產的比例,去更好的衡量每一個經營分支為主營單位帶來的利益來判斷和改進每個分支應該來年讓主營公司和單位分別投資多少,規模該有多大了。
并且繪制出每個季度,每一年的企業單位組合圖,讓每個人有專門的管理分支專項負責,不讓員工有管理上的分歧,合理有效發揮自我帶來的價值。并且這樣分配的話根本不用到年底結算的時候找專業的清算結構對自己單位財產從新總結清算,在平時的每一天你都將對自己企業的財物問題能夠及時并且明確看出問題所在。
上一篇:石頓管理咨詢公司為企業解決問題的具體步驟
下一篇:石頓管理咨詢公司為你講述計劃與計劃工作的區域
分享到:
百強企業名師
實戰落地課程
咨詢式診斷模式
持續跟蹤輔導
大量咨詢案例
走進華訓
華訓簡介
加入我們
聯系華訓
核心服務
項目式咨詢
精品公開課
咨詢內培訓
核心講師
人力資源
市場營銷
職業技能
生產管理
物流采購
綜合管理
財務管理
項目管理
客戶案例
IT 通訊
電氣電器
汽車行業
綜合制造
生物醫藥
食品飲料
能源化工
金融銀行
其他行業
華訓動態
集團動態
華訓公告
行業資訊
媒體報道
研究觀點
戰略管理
經管管理
營銷管理
人力資源
財務管理
職業技能
生產管理
培訓體系
其他觀點